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寮步公开选聘村社党工委书记助理他

2019-02-02 00:06:40

  寮步公开选聘 村社党工委书记助理

      南方讯 (/丘想明)10月29日,从寮步镇获悉,为了进一步加强村(社区)基层党建组织建设,该镇近日出台了多项制度,其中将“创新就是不朽了农村后备干部选拔培养机制”列为2017年基层党建书记项目,面向全镇青年党员选拔一批农村后备干部,任村(社区)党工委书记助理。

      公开选拔30多名后备干部    29日,在某公众号上,25岁的小尹留意到一则。

  中提到,寮步镇为了进一步选优配强农村基层党组织工作力量,提升农村干部的整体素质,将公开选聘村(社区)党工委书记助理。

      小尹看到的这则,正是寮步镇出台的《关于创新农村后备干部选拔培养机制的实施方案》。

  按照该方案,寮步镇将“创新农村后备干部选拔培养机制”列为2017年基层党建书记项目,进一步拓宽选人渠道,创新用人机制,面向全镇青年党员选拔一批农村后备干部,任党工委书记助理。

      按照该方案要求,此次选拔将以村(社区)为单位选拔后备干部,原则上1个村(社区)1名,大村可增加名额至2名,共30多名。

  具体资格条件为:中共正式党员、预备党员;全日制本科及以上学历;35周岁以下,性别不限,寮步户籍;思想政治素质好,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强等

      寮步镇有关负责人表示,通过推荐报名、考试选拔等环节后,将公示确定各村(社区)后备干部人选,经公示无异议后,寮步镇组织人事办发布任职文件或聘任证书。

      据了解,后备干部将聘任为村(社区)党工委书记助理。

  随后,将与镇组织人事办签订聘任合同,到户籍所属村(社区)任职,原则上与村委任期同步,期满经考核合格后方能续聘。

      聘任期满,考核的党工委书记助理,在下届村(社区)党组织换届选举中,优先推荐参选村(社区)“两委”班子成员;同时也可推荐转聘为镇属部门工作人员。

      每年年末,寮步镇组织人事办将结合村(社区)党工委书记抓基层党建述职评议工作,对书记助理进行一次集中的述职考察,考察评议情况将作为聘任期满考核评定的重要依据。

      将加强镇村干部双向交流    除了公开选拔后备干部,寮步镇还将加强镇村干部双向交流,该镇制定了《关于镇村干部双向交流挂职培养实施方案》,进一步加强农村基层干部培养锻炼,强化农村基层干部队伍能力建设,提升干部服务意识和综合素质。

      按照要求,该镇将选派政治素质过硬,有较强组织协调能力,事业心、感强的镇府机关、行政企事业单位党员、干部到村(社区)挂职,挂职时间一般为1年,原则上1村1名,共30名。

      同时,选派村(社区)“两委”干部到镇行政企事业单位挂任主任助理或局长助理,挂任时间为半年至1年,原则上1村1名,共30名。

      寮步镇有关负责人表示,挂职培养期满后,原则上回原单位工作,但工作的,在选拔任用上给予优先考虑。

  其中,培养锻炼期间的表现,将作为镇党委选拔任用干部参考依据。

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